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据中央纪委国家监委网站报导,党的二十大报告强调,“坚持严管和厚爱相结合,加强对干部全方位管理和经常性监督,落实‘三个区分开来’,激励干部敢于担当、积极作为”。二十届中央纪委二次全会要求,“要准确把握从严管理监督和鼓励担当作为内在统一的关系,通过明方向、立规矩、正风气、强免疫,充分调动保护党员干部积极性、主动性、创造性”。
湖南省纪检监察机关深入贯彻落实党的二十大、二十届中央纪委二次全会精神,进一步突出严管与厚爱结合、激励与约束并重,结合工作实践不断完善相关制度机制,推动“澄清正名、回访教育、打击诬告、容错纠错、激励担当”等各项工作同向发力、综合发力,探索形成相互支撑、贯通协调的制度体系,在全省营造“为担当者担当,为尽责者负责,为探路者护航,让有为者有位”的良好氛围。
守正创新、扎实推进,澄清正名为干部“撑腰鼓劲”
7月初的一天,夏日炎炎,岳阳市屈原管理区交通运输局党组书记、局长缪某在现场调度公交场站扩建工程,汗水浸透衣背也浑然不觉。
回想起去年此时的处境,缪某内心百感交集,“当时一度怀疑工作意义。”原来,2022年7月,屈原管理区纪委监工委接到举报称,缪某在公交站扩建、组建和场站扩建工程中造成重大经济损失,使相关项目迟迟难以启动,还为了个人私利与客运公司负责人发生冲突,并擅自免去对方职务。
屈原管理区纪委监工委迅速对举报进行核查。通过多方取证,查实该举报内容不属实,并及时对缪某进行了书面澄清正名,让原本情绪低落的缪某感受到了组织的“撑腰鼓劲”,干事创业底气更足了。
为贯彻落实“三个区分开来”,激励和保障广大党员干部干事创业的积极性,2021年7月,湖南省纪委常委会会议审议通过了《湖南省纪委监委机关失实检举控告澄清工作实施办法(试行)》(以下简称《实施办法(试行)》),印发全省各级纪检监察机关。
澄清正名工作不仅需要精准把握政策,还需要为担当者担当的勇气和智慧。实践中,湖南省纪委监委逐渐探索形成“三只三不”原则——只澄清失实具体问题,不对澄清对象作全面评价;只阐述核查结果,不陈述核实细节;只在批准范围内澄清,不随意扩大澄清范围。澄清方式更为灵活,由书面澄清为主,到通过会议、当面、通报等多种方式进行。两年来,全省共澄清失实检举控告574件628人,查处诬告陷害31件65人。
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